Dokončení nástupu zaměstnance
Po přihlášení do Pinya HR se novému uchazeči zobrazí úvodní stránka (viz článek Nástup zaměstnanců).
Slouží k provedení zaměstnance onboardingem a jeho dokončení.
Způsob dokončení se řídí obsahem nastaveným na úvodní stránce.
Stav dokumentů a otázek v přehledu
V přehledu se stav dokumentů a otázek zobrazuje vždy ve dvou řádcích, bez ohledu na to, zda úvodní stránka obsahuje dokumenty, otázky, nebo ani jedno:
- 1. řádek = Dokumenty – počet neseznámených / celkový počet dokumentů
- 2. řádek = Otázky – stav Vše dokončené nebo Není dokončené
Platí následující pravidla:
- Pokud nejsou nastaveny žádné dokumenty, zobrazí se hodnota 0 / 0.
- Pokud nejsou nastaveny žádné otázky, zobrazí se Vše dokončeno.
- Pokud nejsou nastaveny ani dokumenty, ani otázky, zobrazí se oba řádky: 0 / 0 a Vše dokončeno.
Kdy je nástup dokončen?
Nástup zaměstnance se může dokončit 2 způsoby (= status Dokončené):
- po splnění všech požadavků na úvodní stránce
- automaticky po uplynutí jednoho měsíce
1. Po splnění všech požadavků na úvodní stránce
Pokud úvodní stránka obsahuje dokumenty k seznámení, otázky, nebo jejich kombinaci, stav Dokončené se nastaví až po potvrzení seznámení se všemi dokumenty a zodpovězení všech otázek.
2. Automaticky po uplynutí jednoho měsíce
Pokud úvodní stránka neobsahuje žádné dokumenty k seznámení ani otázky, stav Dokončené se nastaví automaticky po jednom měsíci od zapsání uchazeče. Do té doby se stále zobrazuje úvodní stránka.
