• pl
    Czech English Polski
  • Kontakt

Strona główna

Treść strony głównej

Konfigurowanie strony głównej

Wyświetlanie rocznic pracy

Wiadomości (Aktualności)

Konfiguracje

Zarządzanie kontem

Odzyskiwanie zapomnianego hasła

Zmiana hasła przez użytkownika

Funkcje administratora

Szablony powiadomień

Powiadomienia domyślne

Powiadomienia domyślne

Powiadomienia własne

Powiadomienia własne

Utworzenie nowego szablonu powiadomienia własnego

Zarządzanie szablonami powiadomień własnych

Powiadomienia własne – Kiedy wysłać

Szablony powiadomień

Konto i logowanie

Ustawienia konta

Poziomy dostępu

Zaproszenie do logowania

Ustawienie hasła przez administratora

Lista wyboru

Elementy listy wyboru

Konfuguracja listy wyboru: Wersje językowe

Własne pole w Listach wyboru

Usuwanie wartości z listy wyboru Działy

Usuwanie wartości z listy wyboru Stanowiska

Wyświetl w ORG

Wyjątki z kalendarza

Styl

Grupy

Funkcja "Podgląd jako"

Konfiguracja okresu próbnego

Funkcje ogólne

Filtrowanie i wyświetlanie danych

Zarządzanie widokami

Filtry w nagłówkach kolumn

Grupy docelowe

Profil pracownika

Zawartość profilu pracownika

Edycja danych osobowych

Wyświetlanie tytułów akademickich

Ewidencja znajomości języków obcych

Własne pole

Wyświetlanie danych publicznych na profilu pracownika

Dane pracownicze

Dane pracownicze i historia

Szczególny status zatrudnienia

Etapy w historii zatrudnienia

Równoległe umowy o pracę

Dokumenty

Tworzenie szablonów

Możliwości edycji szablonów

Edycja online dokumentów .doc/.docx

Generowanie dokumentów dla jednego pracownika

Możliwości edycji dokumentów

Zbiorcze generowanie dokumentów dla wielu pracowników

Zbiorczy import dokumentów

Tokeny w dokumentacji

Kategorie dokumentów

Uprawnienia dla modułu Dokumenty

Specyfika edycji online i generowania dokumentów Word

Obecność/nieobecność

Ewidencja czasu pracy

Konfiguracja ewidencji czasu pracy i uprawnień

Przekazanie ewidencji czasu pracy do zatwierdzenia

Zatwierdzanie ewidencji czasu pracy

Formularz ewidencji czasu pracy

Eksport ewidencji czasu pracy

Umowa zlecenia / Umowa o dzieło

Ewidencja umów zlecenia/ umów o dzieło

Ustawienia typów obecności/nieobecności dla umów zlecenia/o dzieło

Ewidowanie przepracowanych godzin

Wniosek urlopowy dla Umów zlecenia/ Umów o dzieło

Zarządzanie typami obecności/nieobecności

Formularz rodzaju obecności/nieobecności

Wniosek o nieobecność

Zatwierdzanie nieobecności

Zatwierdzanie podczas nieobecności przez zastępcę

Zarządzanie nieobecnościami

Przegląd nieobecności pracowników

Zbiorcze zarządzanie saldem

Zbiorcze wprowadzanie nieobecności

Ustawienie salda na kolejny rok kalendarzowy. Przeniesienie salda na kolejny rok

Miesięczny eksport

Funkcje kalendarza

Konfiguracja czasu pracy

Onboarding (Wdrożenie nowego pracownika)

Onboarding – strona główna

Zarządzanie onboardingiem

Zarządzanie profilami onboardingu

Zarządzanie e-mailami onboardingowymi

Ustawienia e-maila onboardingowego

Wysyłanie e-maila onboardingowego

Zarządzanie typami kwestionariuszy osobowych

Wyświetlanie kwestionariusza osobowego pracownika

Powiadomienia po wypełnieniu kwestionariusza osobowego

Przypisanie do onboardingu poprzez profil pracownika

Zbiorowe dodawanie pracowników

Onboarding pracownika -strona powitalna

Zakończenie onborningu pracownika

Przegląd pracowników

Mój zespół

Informacje ogólne

Przegląd zespołu

Kalendarz

Struktura organizacyjna

Obecność/nieobecność

Grupowanie i własne widoki

Lista pracowników

Lista pracowników – strona główna

Wyświetlanie informacji o pracownikach

Przeglądanie profili innych pracowników

Wyświetlanie informacji o umowach o pracę

Wyświetlanie informacji o kluczowych etapach zatrudnienia

Wyświetlanie informacji o członkach rodziny

Premie i potrącenia

Przegląd premii i potrąceń

Zarządzanie typami premii/potrąceń

Dodawanie premii/potrąceń pracownikowi

Ustawianie regularnych premii/potrąceń

Wysyłanie premii/potrącenia do zatwierdzenia

Zatwierdzanie premii/potrąceń przez jedną osobę zatwierdzającą

Zatwierdzanie premii/potrąceń przez wiele osób zatwierdzających

Zamknięcie/rozliczenie premii/potrąceń

Uprawnienia do modułu Premie i potrącenia

Rekrutacja

Zarządzanie procesami rekrutacyjnymi

Tworzenie nowego procesu rekrutacyjnego

Dodawanie nowego kandydata

Dodawanie kandydata do procesu rekrutacyjnego z listy istniejących kandydatów

Dodawanie kandydata do procesu rekrutacyjnego za pośrednictwem formularza publicznego

Zarządzanie kandydatami

Dodawanie kandydata do listy pracowników

Zarządzanie rekrutacją

Zamknięcie i usunięcie procesu rekrutacyjnego

Dostęp i uprawnienia do procesu rekrutacyjnego

Badania lekarskie

Przegląd badań lekarskich

Zarządzanie badaniami lekarskimi

Tworzenie/wysyłanie skierowania na badanie lekarskie

Konfiguracja formularza skierowania

Zbiorcze zarządzanie badaniami lekarskimi

Szkolenia

Jak zarządzać szkoleniami w Pinya HR

Przegląd szkoleń

Tworzenie nowego rodzaju szkolenia

Zbiorcze zarządzanie szkoleniami

Powierzone mienie

Lista powierzonego mienia

Przekazywanie powierzonego mienia

Typy i szablony powierzonego mienia

Wszystkie kategorie ​>​ ​Obecność/nieobecność ​ > ​ ​Umowa zlecenia / Umowa o dzieło

Umowa zlecenia / Umowa o dzieło

4 Artykuły

Ewidencja umów zlecenia/ umów o dzieło

Dla pracownika zatrudnionego na podstawie umowy zlecenie/o dzieło utwórz osobną umowę (w zależności od potrzeb jako główną lub równoległą): przejdź do Profil pracownika > Dane pracownicze i utwórz no…

Zaktualizowano 14/8/2026 by Olga Regulska

Ustawienia typów obecności/nieobecności dla umów zlecenia/o dzieło

Ewidencja czasu pracy. Aby ewidować czas pracy, przejdź w menu głównym do zakładki: Obecność/Nieobecność → Zarządzanie typami obecności/nieobecności→ Rodzaje obecności/nieobecności → Dodaj rodzaj obe…

Zaktualizowano 14/8/2026 by Olga Regulska

Ewidowanie przepracowanych godzin

Pracownik zatrudniony na podstawie umowy zlecenie/umowy o dzieło ewidencjonuje przepracowane godziny za pomocą typu obecności Umowa zlecenia/Umowa o dzieło, który znajdzie w menu głównym w zakładce O…

Zaktualizowano 15/9/2026 by Olga Regulska

Wniosek urlopowy dla Umów zlecenia/ Umów o dzieło

Pracownik zatrudniony na podstawie umowy zlecenia/o dzieło ma na stronie Obecność/nieobecność → Moja obecność/nieobecność dostępny typ nieobecności Urlop umowa zlecenie/o dzieło. Jeśli ma ustawione s…

Zaktualizowano 14/8/2026 by Olga Regulska

Powered by HelpDocs (opens in a new tab)

Powered by HelpDocs (opens in a new tab)

Kontakt